Правительство разработало и утвердило стратегию уменьшения гендерного разрыва в оплате труда и уже начало ее реализовывать
Фото: pexels.com
Об этом сообщает пресс-служба министерства экономики.
Там указано, что в планах чиновников до 2030 года сократить разрыв в оплате труда мужчин и женщин с 18,6% до 13,6%.
«Как и большинство развитых стран мира, Украина взяла на себя обязательства преодолеть гендерный разрыв в оплате труда за ближайшие семь лет. Украина приняла принципиальное решение — развиваться несмотря на войну. И государство с этого пути не сворачивает, несмотря на то, что он иногда заминирован, иногда приходится преодолевать его под обстрелами», — сказала Елена Зеленская.
Благодаря имплементации Стратегии планируется достичь трех ключевых целей:
- усовершенствовать законодательство о равной оплате труда;
- способствовать преодолению стереотипов и дискриминации в отношении профессий по признаку пола;
- создать благоприятные условия для удобного сочетания семейных и профессиональных обязанностей.
Читайте также: Информацию о небанках будут раскрывать по новым стандартам – НБУ
«Наша Стратегия также имеет измерительную цель — до 2030 года мы хотим сократить разрыв в оплате труда мужчин и женщин на 5 п.п., то есть с 18,6% до 13,6%. После победы Украина должна стать страной без барьеров и без предубеждений. Мы должны построить ее именно такой: инновационной, направленной на человека и его потребности, открытой к многообразию. Национальная стратегия преодоления гендерного разрыва в оплате труда — лишь один из инструментов перехода нашего общества на новые стандарты. Равенство возможностей — это гарантия гармоничного развития государства и общества», — отметила Юлия Свириденко.
Читайте также: Марс колонизируют: разработан план
По ее словам, с мая Министерство экономики уже начало реализовывать эту стратегию и достигло первых результатов:
- Министерство экономики подготовило проект Трудового кодекса;
- партнеры — UN Women Ukraine — вскоре начнут всеукраинскую коммуникационную компанию;
- Правительство подало заявку на присоединение к рекомендации Совета ОЭСР по обеспечению гендерного равенства в сферах образования, занятости и предпринимательства;
- Министерство экономики реализует грантовую программу еРобота, которая способствует привлечению женщин, в том числе жен ветеранов, к развитию предпринимательства. Большинство победителей по программе составляют женщины.
Ознакомьтесь с другими важными материалами:
Google обеспечит правовой защитой пользователей ИИ-сервисов
lifecell запустил технологию для звонков VoLTE в столичном метро
В Дії запустят единую базу укрытий
