В Украине теперь можно указывать зарплату в долларах и евро
Зарплата в долларах: введены новые правила для работающих украинцев. Фото: investinblockchain.com
Верховный Суд признал правомерным указывать размер заработной платы в иностранной валюте. Теперь в трудовом договоре стороны могут определить размер зарплаты в гривне с указанием эквивалента суммы в иностранной валюте, что не противоречит Гражданскому кодексу Украины.
Сообщается, что истец обратился в суд с иском к частной компании о взыскании заработной платы. Во время рассмотрения дела эта компания подала встречный иск к истцу о признании недействительным дополнительного соглашения к трудовому договору и признании размера заработной платы.
Проблема была в том, что в одном из пунктов трудового договора между компанией и ее сотрудником говорилось следующее:
«При выполнении обязанностей, предусмотренных настоящим трудовым договором, заместителю директора ежемесячно выплачивается за счет средств общества заработная плата в размере 6500 евро после вычета всех причитающихся налогов и платежей, выплачивается в национальной валюте Украины — гривне, согласно наличному курсу продажи по состоянию на фактическую дату выплаты».
Шевченковский районный суд Киева отказал компании в удовлетворении ее иска. Суд принял такое решение в связи с тем, что действующее законодательство Украины предусматривает возможность признания недействительными именно условия трудового договора в контексте ухудшения положения работника.
Кассационная инстанция считает, что стороны трудового договора определили размер заработной платы в гривне с указанием эквивалента суммы в иностранной валюте, что не противоречит статьям 192, 533 ГК Украины.
Как сообщается в постановлении от 26 июня, закон предусматривает обязательное осуществление платежей на территории Украины в национальной валюте. При этом в нем не содержится каких-либо запретов на использование в расчетах размера денежных обязательств иностранной валюты.
СПРАВКА PAYSPACE MAGAZINE
Ранее сообщалось, что зарплаты FinTech-специалистов растут. За последний год в Великобритании количество рабочих мест в финтех-секторе увеличилось на 61%, а зарплаты — на целых 25%. Об этом стало известно из нового исследования британской рекрутинговой компании Robert Walters и компании по анализу рынка Vancancy Soft.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: 10 самых необычных альтернатив деньгам в мире (фото)
По материалам minfin.com.ua.
