Юристы оценили инициативу министра Дмитрия Дубилета
Стало известно, сколько расходов повлечет применение IBAN вместо зарплатных проектов. Фото: kolobok.ua
Инициатива министра Кабинета министров Дмитрия Дубилета по использованию IBAN вместо «зарплатных проектов» не повлечет дополнительных расходов для работодателей и неудобств для сотрудников, считают опрошенные изданием Интерфакс юристы.
По словам юриста-аналитика компании Kinstellar Алексея Бурчевского, действующий закон «Об оплате труда» позволяет сотрудникам самим выбирать способ выплаты зарплаты. Однако на практике работодатели частo решают это сами, отметил юрист. Чтобы зарплатные проекты были насовсем ликвидированы в Украине необходимо внести изменения в инструкцию НБУ, которая в 2014 году ввела понятие зарплатного счета, подчеркнул эксперт. Он сообщил, что предприятия применяют зарплатные проекты, чтобы избавиться от необходимости использовать кассовый аппарат, из-за которого компанию могут оштрафовать в случае нарушения кассовой дисциплины.
Партнер юридического агентства «Абсолют» Ирина Земляная подчеркнула, что IBAN существенно упростит внутренние и международные безналичные расчеты, так как применение этого стандарта требует существенно меньшего количества реквизитов.
Эксперт также отметила, что IBAN и планируемая разработка программных модулей в рамках системы э-платежей Украины позволят автоматически осуществлять платежи по всей банковской системе Украины. Это, подчеркнула Земляная, не должно повлечь дополнительные комиссии и увеличения тарифов на обслуживание зарплатных счетов. Если повышение и произойдет, оно «не должно отразиться на получателях». Также она отметила, что выплата зарплат в безналичной форме более выгодна для предприятий, которые не используют наличные в хозяйственной деятельности. Для сотрудников это удобней, так как они могут получить наличные не в кассе предприятия, а в целой сети банкоматов и отделений.
СПРАВКА PAYSPACE MAGAZINE
27 декабря 2019 года Кабинет министров Украины снял ограничения относительно перечня банков, через которые украинцы могут получать выплаты заработной платы, пенсии или социальной помощи. Это позволит работникам самостоятельно выбирать финучреждение для получения выплат.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Украина перешла на IBAN: что это за стандарт и какие изменения коснутся банков
